1、负责所辖区域重点渠道业务的推广和销售工作；

2、向客户提供完善的保险售前、售中、售后服务；

3、主动、积极与客户沟通，及时反馈客户信息，维护客户利益，提供优质服务；

4、车险客户日常管理中的基础工作。

任职资格：

1、有保险从业经历的优先考虑；

2、对保险行业前景看好，热爱于保险事业，并有在行业长期发展的打算；

3、积极主动，有从基础做起的良好心态，情绪积极向上，是一个正能量的人；

4、责任心强，具有较强的团队意识；

5、学历要求:全日制大专以上学历，特别优秀者可放宽学历。

2.薪酬结构：底薪+车险绩效+奖金

3.底薪：2.1k-4k

车险绩效：1k-15k

奖金：1k-10k

4.福利：五险一金、法定假日正常休息、带薪年假、节日慰问品、免费培训、免费工作餐

5.岗位职责：

依托公司客户资源维护客户稳定，利用电话营销工具联系车险客户续保，有较强的责任心、团队协作能力、敏捷的思维能力，较好的心理抗压能力，口齿伶俐，性情温和。

2.薪酬结构：底薪+车险绩效+奖金

3.底薪：2.1k-4k

车险绩效：1k-15k

奖金：1k-10k

4.福利：五险一金、法定假日正常休息、带薪年假、节日慰问品、免费培训、免费工作餐

5.岗位职责：

依托公司客户资源维护客户稳定，利用电话营销工具联系车险客户续保，有较强的责任心、团队协作能力、敏捷的思维能力，较好的心理抗压能力，口齿伶俐，性情温和。

2.薪酬结构：底薪+车险绩效+奖金

3.底薪：2.1k-4k

车险绩效：1k-15k

奖金：1k-10k

4.福利：五险一金、法定假日正常休息、带薪年假、节日慰问品、免费培训、免费工作餐

5.岗位职责：

依托公司客户资源维护客户稳定，利用电话营销工具联系车险客户续保，有较强的责任心、团队协作能力、敏捷的思维能力，较好的心理抗压能力，口齿伶俐，性情温和。

2、负责原材料分选工作。

2、工作认真细致，对数据较敏感；

3、服从工作安排，学习能力强。

2、负责仓库内原辅材料以及废残料的装卸搬运和周转。

招聘岗位:

班长、普工、叉车、二保焊、氩弧焊！

上班时间：10小时

薪资：6000-12000

优势：包吃包住、每月15号发薪，当天安排直接入职。

在主管的带领下，对所教授的培训课程根据学生的年龄性格等特点进行课程设计、实施、执行，并进行效果分析，持续改进。

Your responsebility你的职责＆要求

1. 培训课程的设计

在教学主管的带领下，根据教材要求和学生特点设计最具专业性、趣味性、实用性的课程。此部分工作需要你喜欢做设计策划累工作，需要你教学知识的积累以及对教师行业和孩子的热爱，有在教育培训行业长期发展的计划。

2、制作课件

此部分工作需要你有一定的office应用基础，并能够通过不断的学习提升此项技能。

3、教学

此部分工作要求你具备基本的教师职业道德素质，良好的沟通和表达能力，活...

1、负责生产现场机台设备的调试工作；

2、负责根据工艺技术要求指导员工生产产品、指导员工操作机台设备；

3、负责现场机台设备5S管理； 

4、协助车间主任/班长管理生产及交付；

任职要求：

1、高中及以上文凭；

2、熟悉制管机操作调试，有不锈钢管相关行业工作经验者优先；

2、能吃苦耐劳，适应两班倒工作制度；

3、无工作经验者，公司可培养，要求具体良好的沟通能力和学习能力；

职位详情

不穿无尘服 坐班 五险一金 包吃

包住 周末双休 年底双薪

厂区直招，需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!

360一天，360一天，360一天，新员工入职奖金

5000

360一天，360一天，360一天，新员工入职奖金

5000

360一天，360一天，360一天，新员工入职奖金

5000

薪资构架

(模式一短期工)

小时工：30一小时，每天12小时，一天360——上六休一，(工资随走随结)

(模式二正式工)

综合工资：6000-8000元月，满月直发，不压不扣

工作时间

1、上班时间：

早上08：00--12：00

下午13：0...

招800人 经验不限 学历不限

职位详情

求职保障 五险一金 包吃 包住

年底双薪 加班补助 饭补 交通补助

公司直招不收任何费用

上海(昌硕)主要生产手机和电脑厂家，世界500强大型电子厂

招聘普工、检测、QC、技工、助理、维修、组装，扫描测试员打包都有的

地址：上海浦东新区康桥

主要生产手机、组装检测包装，没有经验技术要求，工作简单易学，一看就会

薪资待遇：底薪2690元+加班+全勤奖+职位补助等等，一个月综合工资在6500-7000左右、

不压工资每月10号发薪日

平时加班：23.10元小时

周六加班：30.92元小时

节假日加班：46.38元小时

夜班津贴-9...

普工：16-38岁（长期工）

包吃包住，两班倒

[红包]薪资待遇：同工同酬底薪2100（平时1.5倍、周末2倍，节假日3倍），综合工资5000－7000

1) 与猎头顾问合作，参与招聘职位分析以明确搜寻的方向和目标；

2) 搜寻候选人，并且建立初步潜力候选人名单，整理推荐报告；

3) 协助猎头顾问进行候选人的面试、背景调查、上岗跟踪等工作；

4) 团队下属KPI管理以及数据统计。

任职要求：

1、本科及以上学历，两年猎头经验（有三年猎头经验或者有带过团队可放宽学历至大专）；

2、往年猎头业绩指标必须超过13W，业绩更高者薪资可一人一议；

3、具备优秀的沟通能力，思维缜密，关注细节；

4、成熟稳重，能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感；

5、勤奋踏实，善于学习。

1、负责对运营总监提供的职位进行多种渠道拓展、筛选合适的候选人进行面试邀约；

2、对意向的候选人进行通知、录用跟踪等；

3、记录运营总监不定期的管理培训；

4、完成上级安排的其他工作。

职位要求：

1、全日制大专以上学历（本硕优先） ，办公室基本办公软件操作熟练，有良好的语言表达能力；

2、热爱招聘工作，熟悉常规线上招聘渠道及招聘技巧；

3、能接受高强高压的工作节奏。

4、性格外向，责任心强，有上进心

5、抗压能力强，有很好的沟通能力

工作时间：

早上8：50-12：00 下午13：45-18：00 周末双休 法定休息

薪资待遇：

底薪+提成+绩效+奖金 平均综合4-10K及以上

岗位职责：

1、寻找和筛选高素质的候选人，为各类企业和组织提供专业的人力资源服务；

2、通过深入的职位分析和市场研究，为候选人提供有关职位的详细信息，帮助他们做出明智的职业选择；

3、协调和安排面试，帮助候选人准备面试材料，并提供专业的面试辅导和建议；

4、协助客户和候选人解决薪酬谈判中的问题，提供合理的薪酬建议，并帮助双方达成满意的协议；

5、确保招聘流程的顺利进行，及时解决招聘过程中出现的问题，确保招聘效率和效果。

6、不断学习和更新行业知识，了解最新的招聘趋势和技能要求，为客户提供专业的咨询服务

职位要求：

1、大专及以上学历；

2、从事过招聘类型的岗位，乙方最佳；热爱猎头行...