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L李尔线束急聘操作工4000左右厂车接送

渝优人力资源管理

刷新于:2017-09-26

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¥3000~4500 元/月 (普通员工 )

  • 五险一金
  • 包吃住
  • 带薪年假
  • 交通补助
  • 年底双薪
  • 绩效奖金
  • 生育补贴
  • 定期体检
  • 生日礼金
  • 免费班车

学历不限 / 工作经验不限 / 语言不限 / 性别不限 / 年龄不限 (可接收应届毕业生)

渝北区-礼嘉 (重庆渝北区礼嘉) 上班路线查询

招聘300人 (2天后结束招聘)

和TA聊聊 职位发布人:陈经理

181*****778 查看 (联系时请说明是在汇博网上看到的)

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职位动态

100% 简历回复率 1小时 简历平均回复时长 今天 企业最近登录时间
职位描述相符:

面试体验:

杨**

面试职位:操作工

面试经过:

昨天就来了 感觉还不错,值得信,和杨经理介绍基本上复合,

有用(32017-09-04

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公司简介

我公司受重庆市政府就业局委托为重庆IT电子企业、机械厂、食品厂等厂区(富士康、仁宝、广达、纬创、英业达、新普、京东方。联创、惠科、渝江、德尔福、平伟、延峰江森、等)推荐、招聘普工,对求职者不收取任何费用及押金.报名后立即入职。圆您真正白领梦想!重庆渝优人力资源管理有限公司,立足重庆,面向全国,广泛收集求职者信息和用人单位的岗位需求。希望通过渝优人力公司各位同事的耐心、细致工作,能为用人单位和求职者搭建一个高效的交流平台,实现“劳动者,用人单位,人力公司”共赢的目标。 重庆市渝优人力资源管理有限公司欢迎您加入!

岗位职责

李尔汽车(重庆)有限公司(美资企业)

1994年成立于武汉,是一家由世界500强企业之一的美国李尔集团和中国东风汽车工业进出口有限公司共同投资的合资企业,其中李尔集团控股75%,中国东风汽车工业进出口有限公司控股25%。经营包括设计、生产、销售汽车电器、汽车座椅、汽车门板及音响系统、汽车仪表板系统等零部件。公司为员工提供良好的,平等的发展机会。视公司的实际情况和员工个人工作表现,公司为一线装配工人提供向质管,仓管,文员,领班等岗位发展的机会。员工享受国家法定节假日和周末双休。在节假日加班,按国家法定政策支付相应加班费。工作满一年的员工可享受5天的带薪年假。

二、录用条件:

1、年龄:18-37岁(熟练工可放宽年龄要求);男女不限,中专或高中以上学历,女,1.55米以上;男,1.65米以上,品行端正、工作认真负责;,违法犯罪史,未接受公安机关调查的。男女不限,比例1:1

2、因本企业特点,有色盲、色弱者、传染性疾病者不予录用;提供假身份信息、假学历证明、假体检报告者不予录用。

三、薪酬及福利待遇:

1、薪酬及福利待遇:试用期2个月:1770底薪+60全勤+100交通补贴+加班费+福利,转正后1820+60全勤+100交通补贴+加班费+绩效(0-500元)+福利。(平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定假日加班3倍)

综合工资3000-4000.,(每个月15号发工资)

2、公司会在国家法定节假日发放节假日福利,100-500元不等;高温期间发放高温补贴并提供清凉饮料;入职员工(包括实习员工)每年根据公司绩效享受2-4个月工资的半年奖和年终奖。一经录用,为员工购买五险(养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险)一金(公积金)。

工作餐:正常上班时间8小时内,公司提供一顿工作餐(两荤两素一汤+水果);每天工作10小时及以上的,公司提供两顿工作餐。

住宿:入职安排宿舍,宿舍每月扣住宿费+水电费200元左右。男的20人间,女的14人间,在白马花园小区

交通车:晚上8:30之后下班的员工公司安排交通车送员工下班,有制定好的路线。

交通车路线:

1、空港广场-开元-渝航-木材公司-一碗水-奇缘名居-厂区

兴科二路三路-万福-南山-翠云-鑫城名都-园博园-花朝-厂区

圣湖天域-在水一方-学府佳园-西政-两江中学-农业园区-厂区

民心佳园-出口加工区-汽博中心-鸳鸯-厂区

人和天桥-天湖美镇-礼嘉政府-礼嘉白马小区-礼嘉轻轨站-厂区

北部新区人民第二医院-竹林公园-轨道大竹林站-轨道康庄站-厂区

渝百家超市-公租房A区-蔡家岗-张家桥-厂区

倒班制度:两班倒,一个月倒一次,站着上班,公司每两年组织员工做健康检查。

补充说明

录用条件:

1、年龄:18-37岁(熟练工可放宽年龄要求);男女不限,中专或高中以上学历,女,1.55米以上;男,1.65米以上,品行端正、工作认真负责;,违法犯罪史,未接受公安机关调查的。男女不限,比例1:1

2、因本企业特点,有色盲、色弱者、传染性疾病者不予录用;提供假身份信息、假学历证明、假体检报告者不予录用。

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重庆渝优人力资源管理有限公司

就业局扶持下的人力公司,专门为各大厂区招聘需要的人才
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