1、薪酬结构：无责任底薪3000-7400+工作提成+奖金+其他补贴；

2、保障福利：转正立即为员工购买五险；

3、带薪培训：提供定期的新人培训和不定期的专业知识和专业技能培训，为员工提供终身学习和培训；

4、导师指导：专业导师指导上岗，由经理或主管直接带教学习上岗，帮助新员工解决问题；

5、休息时间：享受国家法定的节假日、婚假、产假（陪）、病假、丧假、年假等带薪假期；

6、员工福利：提供节日福利，不定期的员工聚餐和员工活动。

横向晋升（业务层面）：职位级别上升，底薪相应增高；

纵向晋升（管理层面）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监。
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岗位职责

1、负责所在区域公司产品（建筑材料.干混砂浆）销售工作；

2、收集营销信息，分析市场趋势；

3、负责收集各种工程项目信息，并及时跟踪沟通、洽谈，详细了解工程进度情况，把握市场动向；

4、负责渠道经销商开发及维护；

5、售后服务、核对账目及回款管理。

工作区域：大重庆区域内

任职要求：

1、大专以上学历，会开车

2、有建筑材销售工作经验者优先；

3、工作积极主动，责任心强，独立性以及应变能力强、有吃苦耐劳肯干的精神,、善于与客户进行沟通与交流；

 待遇：底薪4000+提成（上不封顶）

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题；

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成；

6、能独立开拓新客户。

补充说明：

1、中技/中专以上学历；能力强者可放宽要求；

2、娴熟的电话沟通技巧，能够承受较大工作压力，责任心强；

3、具备创新精神及良好的团队沟通表达能力；

4、具备较强的销售意识，能独立开拓新客户；

5、具备一定的网站信息产品营销经验及客户服务意识；

6、有亲和力，善于维护和保持与客户的良好关...