2.主要微信聊天，不是电销；

3.自主创业公司，团队都是年轻人，赚钱欲望强能坚持的来联系，仅招2位精英。

1、负责电话联系，开发、建立和维护管理客户资源；

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司产品及服务；

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务；

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题；

5、完成公司的销售目标，保证小组任务的顺利完成。

任职要求：

1、在保险公司从事过电话销售工作的人员；

2、有较强的服务意识和责任心；

3、具有良好的应变和突发状况处理能力。

福利待遇：

1、高额的回报：底薪加提成，薪资无上限，多劳多得；

2、公平的晋升机制：给每位有想法、有能力的年轻人公平晋升的机会；

3、完善的培训体系：公司提供专业的岗前培...

1、CBD高档写字楼办公，公司提供客户资源

2、通过电话回访客户，录入客户反馈信息，介绍公司产品，促成销售

3、为客户提供快速、准确与专业的查询及销售服务

任职要求：

1、22-39岁

2、大学以上学历，专业不限

3、良好沟通协作能力，熟练运用基础办公软件

4、有服务意识且工作态度积极，能适应工作压力

福利待遇：

月薪6000-30000，法定节假日，双休，医疗，意外，养老金等各项福利保障

职位福利：弹性工作、创业公司、周末双休、多次晋升机会、团队气氛活泼、年轻化团队、无需坐班

职位亮点：工作时间弹性，晋升公平公正，收入不封顶

2. 福利=五险 + 生日慰问 + 节日福利 + 不定期团建、旅游；

3. 培训=新员工带薪入职培训 + 不定期职业知识培训 + 管理学习培训；

4. 清晰的规划=以业绩为向导 + 简单融洽的职场氛围 + 公开透明的晋升通道；

二．任职要求：

1. 18-45岁，男女不限，身体健康，热爱销售工作；

2. 金融、证券、保险、营销行业经验者优先；

3. 无销售经验，啥都不会，但敢拼、敢闯、肯学、肯上进的优先；

4. 思维清晰，口齿伶俐，对金融行业感兴趣，能承受一定的工作压力；

5. 具有高度执行力，不怕吃苦；

三．岗位职...

1、负责通过网络与客户进行在线沟通，解答客户的疑惑，了解客户企业需求

2、保持跟客户的互动活跃度，邀约客户到公司，对接方案（公司会有资深老员工、主管、经理一对一带）

二、任职要求

1、态度端正，能够认真完成领导的工作要求

2、经验不限，公司提供带薪培训，新人也可以很快上手进入工作节奏

三、福利待遇

1、综合工资10000+高额提成+各项奖金（现金奖、绩效奖、团队奖、年终奖）+五险

2、上班时间早上9：00-下午6：00，午休1.5个小时，节假日正常休假及员工生日福利

3、无需外出、公司提供资源，舒适的办公环境

老板nice 公司氛围轻松，个个有家的归属感，有赚钱欲望的一群人一...

1.公司  包吃+包住+底薪3000+推广提成  做得多拿的越多，平均工资在8000-10000

2.每个月1号发工资

3.团队都是年轻人，领导同事都很好相处，想赚钱的欢迎联系， 仅招2位精英；

4.合适欢迎投递或者电话联系

岗位职责：

1、负责公司产品在各网络平台的推广工作；

2、公司主要负责对接快手和抖音博主，在短视频平台邀约网红博主发布推广我们公司的产品；都是通过微信和客户对接，不是电话销售

3、有产品推广，促销或运营的经验者优先。

任职资格：

1、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

2、有团队协作精神、执行力强。

1、协助客户办理续期，续期保费缴纳，保险金领取等服务；

2、为客户提供售后服务，通知客户不定期参加公司组织的各项回馈活动；

3、为公司老客户提供保险、银行、基金等理财咨询服务；

4、根据客户的资产情况、理财需求，提供综合金融服务规划；

岗位要求：

1、大专及以上学历，金融、财务、管理等相关专业优先；

2、了解个人及家庭理财相关知识和技能；

工作时间：

周一到周五 08:30——17:30

周六、周日休息，国家法定假节日休息

薪资福利:

职级津贴+绩效奖励+月/季/年度奖励+季度晋升奖励+年终奖等

新人培训津贴+每月带薪培训+带薪年假+国内外旅游+团体保险+企业年金等

职位...

岗位职责：

1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 

2、深度发掘客户需求，向客户推荐公司； 

3、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 

4、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题； 

任职要求：

1、年龄22-40岁，大专及以上学历；

2、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；

3、具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作能力；

4、熟悉热爱销售工作，敢于挑战困难。

2、维护好客户关系的，同时开发新客户，努力寻找新的销售机会点。

3、严格执行销售运作标准，在确保客户满意度的前提下完成销售目标。

4、收取应收账款。

任职条件：

1、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

2、有团队协作精神，善于挑战高薪。

3、大专及以上学历，市场营销等相关专业有先。

1、负责电销团队建设和发展工作 

2、带领电销团队完成邀约任务，完成团队销售目标; 

3、管理并培训销售团队，提高团队整体销售能力；

4、反馈电销、洽谈工作意见和信息，提出合理化的建议和改进方案 

5、负责每日、周、月小组工作总结和数据汇总，制定下阶段计划。 

任职条件: 

1、有电销团队管理经验者优先（无团队管理经验者但销售经验丰富且具备谈判经验者也可） 

2、熟悉电销流程的整体环节，包括电销体系搭建及优化，人员招聘，培训，激励考核等 

3、擅长电话销售人员的培新，销售激励策略，培训体系和销售文化建设

4、具有极强的目标意识，人品正直，充满正能量擅长...

公司提供大量优质已经购买过的保险的本公司客户资源，进行二次开发。 

1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务；

2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。

任职资格：

1、25-50周岁，大专以上学历，优秀者可适当放宽学历！

2、形象要求无纹身，无不良记录！

3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业；

4、有良好的沟通及团队协作能力；

5、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。

工作时间：8:30-17:00 周末双休