销售肥料，农资产品为主，买五险。（责任区域：永川区、沿河县）

年龄22-40岁，大专及以上学历，具备销售行业相关经验优先，自有车辆，熟悉农业行业市场及产品的优先；

工资组成：3500底薪、销售提成、网点建设奖励、销售任务奖励、部门任务奖励、年终绩效奖励

公司管理人性化，拥有积极向上的企业文化氛围，是一个富有理想和激情的团队！

岗位职责：

1、负责区域内新老客户的开发、维护和管理。

2、负责区域内驾培行业职能部门的沟通和协调。

3、负责区域内合同的洽谈、签订和合同的执行。

4、负责完成区域内销售任务。

5、完成公司领导或大区经理交办的其他任务

任职要求：

1、高中以上学历。

2、具有较强的沟通和谈判能力，学习能力强。

3、具有一定的开发、运作区域市场的能力。

4、有较强的团队合作精神，有一定的管理能力。

5、能适应长期出差。

6、有驾培行业工作经验者优先。

薪资组成：底薪+绩效+提成（底薪4000+绩效+销售提成）

1、负责区域内团队建设并实现公司布置的年度销售任务；

2、做好区域销售团队的管理、指导、培训及评估；

3、积极维护区域市场，加强销售渠道的建设，不断开发新客户；

4、负责销售区域的运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；

5、维护好新老客户关系，搞好产品的售后服务工作；

6、加强协作，激励特许经销商进一步拓展市场。

     注：欢迎有识之士带团队来公司洽谈业务合作。

补充说明

1、较强的团队管理能力和沟通协调能力；

2、敏锐的市场分析、判断能力，全面的营销知识和技能；

3、有知识产权行业销售管理经验者优先；

办公地址：重庆江北区五里店星耀天地21栋505

岗位职责：

1、业绩管理：营业所业绩目标达成策略的制定，营业所业绩目标达成***责任人，绩差营业所整改方案的制定与落实；

2、战情管理：业绩类、资源类、作业指标类等异常预警及追踪；

3、客户管理：客户开发、汰换***责任人，销售预估合理性审核，确保销售计划达成，客户打款进度追踪与落实，客户库存管理及超期库存处理追踪；

4、业务管理：营业所缺编人员招聘、新进人员培训、带教、业务日常作业管理；

5、特陈管理：客户特陈费用使用率及使用绩效的评估、管理，特陈目标达成的追踪与落实，特陈计划执行的追踪与管理；

6、市场秩序管理：终端盘价执行管理及异常改善，按流程对窜货乱价进行处理；

7、其他...

1. 协助直属上级制定专卖店宣传、推广方案；

2. 根据直属上级下达的销售任务制定并实施所管辖范围的销售计划；

3. 负责独立策划其管辖范围内的小型促销活动、公关推广方案，上报至部门经理；

4. 在其管辖范围内，独立或配合实施各项活动方案；

5. 对其管辖范围内库存数量进行管理，明确货品分布情况，配合其销售计划及各种活动方案做好货品调配工作；

6. 负责管辖范围内的销售回款工作；

7. 负责调查市场现状、搜集竞争者情报，向直属上级提出合理化建议；

8. 负责管辖范围内导购员的管理；

9. 负责所管辖范围客户档案的建立、更新、管理。

补充说明：

1.普通话流利标准，能听懂重庆话。

2.热情开朗、...

1、统筹管辖区域内所有店面运营管理工作，带领团队完成公司既定的销售指标

2、对区域内各项经营指标的完成情况进行分析、追踪及指导

3、分析市场和区域门店状况，对市场，商品，企划等业务提出合理化建议

4、配合公司执行新店开业流程，确保新店的开业和营运顺畅

5、负责区域内服务质量提升，协助妥善处理门店各项突发事件

6、负责区域门店人才培养及梯队建设，带领团队不断培训进步

岗位职责：

1、负责市场调研和需求分析；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；

6、组建销售队伍，建设销售团队；

1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；

5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；

6、分析和开发市场并搞好售后服务；

7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。

补充说明：

适应出差，一个月8-10天的出差

岗位职责:

1、维护公司渠道，开发新的渠道

2、介绍公司产品优点及特色;

3、维护与设计师关系，促成公司业务正常发展。

任职要求:

1、男女不限，学历不限，有装饰公司市场部经验。

2、喜欢销售，有上进心,喜欢挑战自己，对新事物接受能力强;

3、勤奋、自信、乐观，能承受较强工作压力;

4、有梦想、有强烈的成功欲望和赚钱欲望，勇于挑战高薪。

5、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪礼物、带薪病假、带薪婚假、带薪年假、超长春节带薪假。

薪资：根据个人能力面谈

期待各位有志之士的加入!

岗位职责：

1、负责区域销售计划的制定与执行；

2、运用各种销售技巧达成销售目标；

3、负责客户的开发与维护，销售货款的跟催；

4、负责完成公司及上级交办的其他工作。

 

任职要求：

1、高中及以上学历，市场营销相关专业优先；

2、熟悉食品行业、餐饮、商超等销售渠道，有3年以上同行业销售经验；

3、高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

我公司为通讯连锁行业，旗下多个小米专卖店、华为专卖店、电信营业厅

1、在公司领导下，根据公司下达的区域销售目标制定计划及实施方案，并将指标分解到各区域厅店，确保厅店了解自己的业绩任务指标；

2、积极开展调研，掌握信息，提出相应的营销策略建议，制定有效措施促成公司下达的区域销售目标；

3、积极改进本区域营销工作方法，提高工作效率，及时了解各店的经营情况和营业状况，制定相应的管理方案，定期听取各厅店店长述职并做评定；

4、及时传达上级的各项指示精神，负责检查各项规章制度的执行情况，指导、监督、检查下级的各项工作；

5、 按规定程序做好与其他部门的联络协调工作；

6、 做好团队人员的招聘及培训工作，...

岗位职责】

1、负责活动渠道市场调研及需求分析。

2、负责旅游团队、研学等市场区域内新客户的拓展、老客户的维护，与客户建立长期稳定的合作关系，整合渠道资源，达成业绩目标。

3、具备OTA渠道合作及签约经验，有一定的渠道资源。

4、能够根据项目需求开发各类渠道，获取优质、有效的渠道信息。

5、通过与公司各部门有效配合，做好执行对接及实施。快速解决客户现场活动中遇到的问题及突发事件。

6、负责完成领导交办的任务，向领导汇报。

【任职要求】

1、学历，专业不限。

2、具备成熟的客户谈判影响力，过往工作有优秀的业绩结果，熟悉文旅、研学者优先。

3、2年以上渠道开发管理销售经验，有旅...

岗位职责:

1、完成公司的年度分销指标;

2、负责区域药品线下分销 (商业公司

3、负责辖区内的医药分销商业的谈判，协议以及合同签订;

4、新客户开发:

岗位要求:

1、熟悉商业公司调拨药品分销渠道:

2、较强的亲和力与表达能力，较好的气质和谈吐:

3、能够接受长期出差。

诚招城市合伙人

不需要投资

公司给予全方位业务支持

年收入可达40万以上

一个城市限招一名

条件要求:

1）有销售经验

2）喜欢健康行业

3）有营养观念

岗位职责：

1、根据营销中心规划负责所在区域各个时段市场终端推广、销售回款及出货，提升公司市场影响力；

2、负责所在区域进行控制与管理；

3、负责本区域市场人员指导监督及管理，进行必要的产品、政策等相关知识培训，提高市场队伍综合能力；

4、负责所辖区域重点、难点客户的走访与服务、提升客户满意度。

任职要求：

1、年龄18-45岁，一年及以上学历，

2、有建材工作经验者优先；

4、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力；

5、具有丰富的客户资源和客户关系及开发客户的能力；

1.负责区域内渠道搭建工作（代理商、经销商）

2.根据公司政策制定当地经销商促销活动内容

3.负责区域内经销商促销活动实施

4.完成公司销售指标

5.重庆各区县一人，当地人为佳

岗位职责

1、负责公司门店销售运营管理工作；

2、根据公司下达政策及时宣导至各门店并完成门店销售任务；

2、协助门店开展销售工作；

5、完成上级交给的其它事务性工作。

岗位要求

1、大专以上学历；

3、从事手机通讯行业多年；

4、沟通能力及业务谈判能力好；

5、管理经验丰富；

1、 执行落实公司策略，主要面向市区教学医院及大型三甲医院，通过学术推广、维护客户关系来确保销售目标的完成以及具备洞察业务机会和问题所在的能力。

2、根据制定的产品策略，帮助医学代表明确个人目标并监督达成的进展情况。

3、组织收集相关市场准入数据及竞品信息。 

4、人力资源部合作,招聘及发展合格的从业人员。

5、在产品追踪，预测及有效控制团队费用方面，能汇总报告。

6、通过与下属进行绩效管理及发展对话，来提高员工的绩效表现，在辅导中凝聚他们，必要时进行绩效改进计划。

7、确保团队中所有的活动都能合规地进行，定期给下属提供合规政策更新和培训。

任职要求：

1、大学学历，医药相关专...